• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm về frond-end
• Có kỹ năng làm việc với HTML/CSS và Javascript
• Có kinh nghiệm lập trình về AngularJS, ECMAScript, JSON, AJAX và các controls của bên thứ 3
• Có khả năng điều tra xác định các vấn đề và đưa ra giải pháp
• Ứng viên có chứng chỉ ServiceNow, hiểu phương pháp là Agile là một lợi thế;
• Có kinh nghiệm hoặc biết về công đoạn làm mockup cho các dự án là một lợi thế.

– Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên. Performance review: 1 lần/năm.

– Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng…

– Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm, nhân viên tiêu biểu đi du lịch Nhật Bản.

– Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật, ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài.

– Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùng con

– Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày

Chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên:

– Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động.

– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên.

– Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec…)

Văn phòng làm việc tiện ích:

– Miễn phí trà, coffee tại khu vực ăn uống của công ty.

– Máy pha coffee, máy bán hàng tự động tiện ích ngay tại văn phòng.

Các hoạt động sôi nổi:

– Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý.

– Các CLB thể thao: bóng đá, bi lắc…

– Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.