Thuê dev tháng – Quy trình, chi phí và rủi ro
Thuê dev tháng giúp doanh nghiệp bổ sung nhân lực nhanh, tối ưu chi phí và kiểm soát hiệu suất qua K...
KPI team thuê – Hướng dẫn đánh giá hiệu quả đội outsource
KPI team thuê giúp doanh nghiệp đánh giá hiệu suất đội outsource dựa trên velocity, bug rate và deli...
Đánh giá dev: Kiểm tra chất lượng nhân sự thuê ngoài
Đánh giá dev thuê ngoài đúng cách giúp doanh nghiệp đảm bảo chất lượng dự án. Bài viết hướng dẫn phư...
Nhận diện 4 nhóm nhân sự điển hình trong chính trị công sở
Tìm hiểu 4 nhóm nhân sự điển hình nơi công sở: Người hy sinh, Kẻ ích kỷ, Kẻ gây rối và Người chiến t...
Thuê tester dự án: Lợi ích dành cho doanh nghiệp phần mềm
Thuê tester dự án giúp doanh nghiệp phần mềm đẩy nhanh tốc độ triển khai và tiết kiệm chi phí so với...
Rủi ro Freelancer và cách HRI giải quyết
Thuê dev freelancer mang lại nhiều lợi ích nhưng cũng tồn tại rủi ro freelancer như turnover, thiếu...
Không dùng Bodyshop: Khi nào doanh nghiệp không nên dùng mô hình này?
Doanh nghiệp cần hiểu rõ khi nào nên áp dụng và khi nào nên tránh mô hình không dùng bodyshop. Bài v...
ITNavi kết hợp HRI Staffing - liệu có phải giải pháp tối ưu?
Trong bối cảnh thị trường tuyển dụng IT ngày càng cạnh tranh, mô hình kết hợp ITNavi và HRI Staffing...
Vì sao thời gian trôi lúc nhanh lúc chậm?
Thời gian trôi lúc nhanh lúc chậm không phải do đồng hồ, mà do cảm nhận của chúng ta. Tìm hiểu lý do...
Tối ưu chi phí tuyển dụng IT cho startup & SMEs
Với ngân sách hạn chế, các startup và SMEs luôn cần tìm cách tối ưu chi phí nhưng vẫn duy trì hiệu q...
HRI Việt Nam trong các lĩnh vực: Công nghệ, tài chính, sản xuất & TMĐT
HRI Việt Nam cung cấp giải pháp nhân sự toàn diện cho doanh nghiệp trong lĩnh vực công nghệ, tài chí...
Tuyển dụng IT - 5 lý do ITNavi là nền tảng tuyển dụng top 1 Việt Nam
Khi nhu cầu nhân lực công nghệ tăng mạnh, Dịch vụ tuyển dụng IT, đặc biệt là ITNAVI đang trở thành l...